为进一步深化公司公司产品改革，提高员工综合职业技能，遵循员工“个性化发展、多样化成才”原则，BB贝博艾弗森于11月17日成功举办了第十五届老员工职业技能大赛校赛。

    为做好本次校赛，迎接2021年安徽省职业院校技能大赛，BB贝博艾弗森高度重视，多次召开会议，统筹安排各赛项目指导老师和竞赛场地，积极和软件（平台）供应商、相关合作企业沟通协调；在员工中进行了广泛宣传动员，要求每一位在校生三年之内必须至少参加一项职业技能竞赛项目。

    本次比赛得到BB贝博艾弗森员工的积极响应，共有996名同学报名参赛，共举行了会计技能、银行业务技能、互联网+国际贸易、企业资源管理、关务技能、导游业务技能等共22个项目的比赛。

    本次校赛公司相关领导高度重视，公司党委委员、副董事长孙兴林，公司党委委员、组织部部长张如宝，财务处处长吴宏，教务处副处长吴义明等莅临比赛现场观摩指导。公司党总支书记梅亚松、经理赵红也深入比赛现场，各赛项负责人耐心指导，赛场气氛紧张，竞争激烈。

    本次技能大赛贯彻了让高技能人才“香”起来，让技能提速“热”起来，让技能人才培养“专”起来的理念。通过此次大赛，进一步激发了员工学习专业知识的兴趣，提升了员工业务处理能力与综合素养，培养了员工团队协作创新精神，也为备战2021年安徽省职业院校技能大赛打下基础。